phần nhiều những học trò khá và giỏi mà AUM đã khảo sát lựa chọn học Đại học. Con số này chiếm đến 59% những bạn có dự kiến học tiếp. phần lớn các học sinh này đều là những người khá tự tin về năng lực bản thân. Học Cao đẳng cũng là một tuyển lựa được nhiều học trò tốt nghiệp THPT năm nay chọn lọc với tỷ lệ 11%.
Theo quan sát của AUM, nhiều học sinh chọn lọc học Đại học theo trường phái ... lãng mạn, các bạn khá bị tác động bởi tâm lý bằng cấp trong khi chưa nắm rõ nhu cầu thị trường. Nhiều học sinh khá, giỏi không quan hoài nhiều tới những thông báo hướng nghiệp và đây là điều làm các bạn bị hạn chế thông tin để tìm ra dịp hợp nhất với bản thân. Báo cáo thống kê Quý II/2015 của Bộ cần lao Thương binh Xã hội cho thấy số lượng người trong độ tuổi lao động thất nghiệp cao nhất là ở nhóm không có chuyên môn kỹ thuật, tiếp đó là trình độ từ Đại học trở lên. bởi thế khi chọn lọc trường và ngành, các bạn nên tham khảo kỹ nhu cầu thị trường để cân đối với khả năng của bản thân.
Kỹ năng mềm nào cần hoàn thiện?
luận bàn về chủ đề này, phần nhiều các bạn đều cho rằng kỹ năng ngoại ngữ là vấn đề lớn nhất cần khắc phục với 46% có nhu cầu củng cố, tiếp đó là kỹ năng mềm như kỹ năng giao thiệp, kỹ năng lắng nghe, kỹ năng làm việc nhóm, ... với 25% cho rằng sẽ phải trau dồi thêm. Kỹ năng tin học như sử dụng máy tính, dùng các vận dụng tin học văn phòng cũng được các bạn đánh giá là quan yếu với 22% tự đánh giá là cần hoàn thiện.
Đánh giá về tiêu chí này, AUM cho rằng các bạn trẻ hiện nay đã khá cập nhật những đề nghị thực tại của Xã hội. Điểm yếu của lao động Việt Nam chính là thiếu kỹ năng mềm như làm việc theo nhóm, giao tiếp, ngoại ngữ và thứ hai là kỹ năng nghề nói chung thấp… Trong cuộc khảo sát về nhu cầu kỹ năng mới đây do ILO thực hành với hơn 200 doanh nghiệp du lịch ở miền Trung, hầu hết các doanh nghiệp đều cho rằng sinh viên tốt nghiệp các trường dạy nghề không đáp ứng được yêu cầu công việc.
Ông Trần Anh Tuấn, Phó Giám đốc trọng điểm Dự báo nhu cầu nhân công và thông báo thị trường lao động TP.HCM cũng cho rằng có 3 vấn đề thách thức của nguồn nhân công Việt Nam là: kỹ năng, ngoại ngữ và tác phong công nghiệp (kỉ luật và nghĩa vụ).
Rõ ràng việc chuẩn bị phải được sinh viên, những người cần lao trẻ mai sau đầu tư ngay từ hiện. Muốn thành công trong môi trường cạnh tranh, người Việt trẻ phải có ý thức mở rộng kiến thức nghề, nâng cao năng lực tư duy khoa học, độc lập, cần lao sáng tạo, phát huy sáng kiến, áp dụng công nghệ mới không ngừng phát triển kỹ năng nghề nghiệp… để hình thành một đời thanh niên có tri thức, bản lĩnh
AUM Việt Nam:
tư vấn chọn trường, tư vấn chọn ngành, học giáo viên mầm non ở đâu